12月7日，和讯投顾黄杰表示，中长期股市迎来大利好——基金公司政策突变！基金公司可采用股权期权、限制性股权分红、分红权等长期激励策略来激励员工。其中规定，基金公司董监高当年全部绩效中，不少于30%要购买自家基金产品，这一举措直接将公司管理层利益与基金表现绑定，必须点赞！要知道，过去基金主要靠管理费盈利，无论基金涨跌，基金公司收益都相对稳定，如今政策让管理层与投资者同呼吸共命运，无疑是重大利好。
这里还涉及延迟支付比例，比如董监高和业务人员，今年绩效的30%需购买公司基金产品，剩下40%绩效的支付要延迟不少于三年，且购买权益类基金的比例不得低于60%。基金经理更是要拿出不少于全部绩效的40%购买本人管理的基金产品(无权益类产品除外)。监管此举，必须大大点赞！
此外，基金公司业绩考核管理指南明确，长期(三年以上)考核标准占比不低于80%。过去基金经理可能因一年业绩不佳就跳槽，如今三年锁定，更有利于市场长期稳定，利好牛市。
看到这些基金政策和消息，我心里有底了。当前股票型私募仓位已达82.97%，上证指数在3900点~4000点宽幅震荡。下周能否突破至3914点甚至3930点？我个人认为下周会继续反弹上涨。
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